在国有企业的运营与发展过程中，内部经济责任审计扮演着至关重要的角色。它不仅是对企业管理层经济责任履行情况的监督与评估，更是保障国有资产安全、提高企业运营效率的关键手段。然而，当前国有企业内部经济责任审计质量仍有待提高，探索有效的提升途径迫在眉睫。

一、完善审计制度体系是基础

国有企业需要构建一套全面且细致的内部经济责任审计规章制度，这包括明确审计的范围、程序、标准以及各方的责任与权利。制度应与国家相关法律法规紧密衔接，确保审计工作有法可依、有章可循。同时，建立动态的制度调整机制，根据企业发展阶段、市场环境变化以及审计实践中出现的新问题、新情况，及时对制度进行修订和完善。如，在审计范围方面，除了传统的财务收支审计，还应将企业重大投资决策、资产保值增值等纳入审计范畴，更全面地评估经济责任。

二、创新大数据审计方法是关键

随着信息技术的飞速发展，传统的审计方法已难以满足国有企业内部经济责任审计的需求。引入大数据审计是必然趋势。搭建数据分析平台，将企业内部的财务数据、业务数据以及外部相关数据进行整合，通过数据挖掘和分析技术，能够快速发现潜在的风险点和异常交易。如，在审计企业成本控制时，利用大数据分析不同业务环节的成本波动情况，找出成本超支的关键因素。同时，结合人工智能进行风险评估与疑点筛查，提高审计效率和准确性。此外，远程审计等新手段的运用可以打破时间和空间的限制，使审计工作更加灵活高效。

三、提高内审人员素质是核心

内审人员的专业素养直接决定了审计质量的高低。一方面，加强对内审人员的专业培训，使其掌握现代审计理论、方法和技术。除了财务审计知识外，还应拓展到企业管理、法律、信息技术等多个领域，培养复合型审计人才。另一方面，建立激励机制，鼓励内审人员积极参加各类专业资格考试和培训课程，不断提升自身能力。同时，强化职业道德教育，让内审人员树立客观、公正、廉洁的职业操守，确保审计工作的独立性和公正性。例如，定期开展职业道德培训讲座，通过案例分析等方式让审计人员深刻认识到职业道德的重要性。

四、保障内审独立性是前提

独立性是审计工作的灵魂。优化内部审计机构设置，使其在企业内部具有较高的独立性和权威性。明确内审机构与其他部门的职责界限，避免内审工作受到部门行政干预。如，在人事任免方面，确保内审机构负责人的任免不受被审计对象的影响。同时，建立内审独立性监督机制，对内审工作的独立性进行监督和评估，对违反独立性原则的行为进行严肃处理。

五、优化内审流程是重要保障

在内审计划阶段，科学制定审计计划。充分了解被审计对象的基本情况、业务特点以及风险状况，合理安排审计资源和时间。在执行阶段，严格按照内审程序进行操作，对审计证据进行充分收集和验证。如，在对企业工程项目审计时，对项目的立项、招标、施工、验收等各个环节进行详细审查，确保审计证据的真实性和可靠性。在报告阶段，提高审计报告质量。审计报告应清晰、准确地反映审计发现的问题、审计结论以及审计建议，为企业管理层决策提供有力依据。（胡广生）

泗阳县审计局两项社科研究课题顺利结项

近日，市社科联发布2023年度宿迁市社科研究课题结项情况，泗阳县审计局报送的《审计视角下宿迁市专精特新中小企业高质量发展路径探索研究》和《基层审计机关推动“四化”同步建设初探》顺利结项，数量居宿迁市三县两区审计局第一。

    今年以来，泗阳县审计局始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以服务国家治理体系和治理能力现代化建设为目标，在审计实践中积极探索开展研究型审计，将研究工作融入审前、审中、审后的审计项目全流程，以研究型审计推动审计工作高质量发展，实现审计成果“一果多用”。下一步，泗阳县审计局将在审计业务中进一步落实研究型审计工作要求，以更高站位、更实举措主动为地方党委政府服务，将审计成果转化为直报信息、社科研究课题等多种形式，供地方党委政府决策参考，把高质量审计成果切实转化为推动社会事业发展和经济建设的实际成效，更好为地方经济发展保驾护航。（吴志远  关华艳）